2022诸暨市妇女联合会公开招聘编外用工1人公告
因工作需要,诸暨市妇女联合会拟面向全社会公开招聘派遣制编外用工1名,现将有关事项明确如下:
一、招聘岗位
办公室文员1名(普通辅助岗)。
二、招聘条件
(一)思想政治素质良好,品行端正,作风正派,无违法违纪行为或失信记录;
(二)具有较强的工作责任感和良好的职业道德;
(三)本科及以上学历,性别不限,年龄不超过35周岁(1987年2月18日及之后出生人员);
(四)有较强的语言表达、组织协调和文字综合能力,能熟练使用计算机办公软件;
(五)诸暨市本地户籍,身体健康。
三、招聘程序
本次招聘按公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)公开报名
1.报名时间:2022年2月18日、2月19日(上午9:00--11:00;下午1:30--4:00)。
2.报名地点:诸暨市联和人力资源服务有限公司。地址:诸暨市暨阳街道东旺路3号3楼。
联系人:金女士 电话:0575-87371881
3.报名方式:应聘人员自行下载打印《诸暨市妇联招聘编外人员报名表》,按规定要求如实填写报名信息、粘贴照片,进行现场报名。报名时请携带近期正面免冠一寸彩照1张,本人身份证、户口本(或户籍证明)、学历学位证书等相关证件原件及复印件各1份,教育部学历证书电子注册备案表(可在中国高等教育学习信息网下载)。
4.资格审查:在报名工作现场进行资格审查。资格审查将贯穿公开招聘全过程。凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的,取消其报考资格。资格审查通过总人数不足3人,取消本次招聘计划。
(二)考试
考试采用笔试与面试相结合的方式,分值均为100分。考试总成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
1.笔试:笔试采用闭卷形式,考试时间、地点另行通知。
2.面试:根据笔试总成绩,从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。
考试时间、地点另行通知。
(三)体检、考察
根据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。体检、考察按有关规定执行。体检、考察不合格或在办理录用手续前自愿放弃的,根据总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示、录用
拟录用人员公示5天。公示后无异议的,按规定程序办理录用手续。录用人员必须在规定时间内报到,对逾期不能报到或发现有不符合录用条件的,取消录用资格。
录用人员采用劳务派遣形式,与劳务派遣公司签订合同,试用期3个月。试用期内出现不合格或自愿放弃的,解除聘用合同。工资福利待遇参照聘用同类人员工资标准执行。
四、其他事项
1.凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的,一经查实,取消其报名与聘用资格。
2.如拟录用人员与其他单位有劳动用工关系的,在办理聘用手续前应提供辞职解聘证明,否则不予录用。
3.应聘期间请配合做好疫情防控工作,戴好口罩,出示绿码,做好登记。
咨询电话:89088560、87012552
原标题:诸暨市妇女联合会公开招聘编外用工公告
文章来源:https://www.zjrcfw.com/article/740.html
常见问题
- 绍兴事业考试应届生/往届生可以报考吗?
- 绍兴事业单位公告发布时间是什么时候?
- 绍兴事业单位考试考什么?考试大纲?
- 绍兴事业编考试有户籍要求吗?
- 事业单位劳务派遣、合同工、事业编有什么区别?
- 怎么选择适合自己的辅导课程?
-
微信公众号:绍兴中公教育
(ID:sxoffcn1)
专注绍兴招聘资讯及备考学习资料推送