2021绍兴国企招聘：中国移动绍兴分公司招聘若干人公告

中国移动绍兴分公司隶属于中国移动通信集团浙江有限公司，下辖越城、诸暨、柯桥、上虞、嵊州、新昌6个县(市、城区)分公司，统一经营绍兴地区的中国移动通信网络。公司深入贯彻国家战略部署，发挥技术、网络、应用、运营、生态“五个领先”优势，推动5G与AICDE等新技术融合创新。绍兴分公司始终牢记“创建世界一流示范企业”使命，个人、家庭、政企、新兴“四轮”市场全向发力，积极打造卓越精品网络，大力推进智慧城市建设，持续强化企业科学管理，积极承担企业社会责任。截至2020年底，公司全年实现运营收入36亿元，客户总数超430万户，是绍兴地区规模最大的电信运营商。

公司先后获得“全国文明单位”、“全国模范职工之家”、“浙江省五一劳动奖状”、“浙江省创建和谐劳动关系先进企业”等荣誉称号。公司注重人才培养，为员工制定体系化培养计划,通过实施新员工培训、“双导师”制度、优秀年轻骨干队伍建设、人才站多岗位交流、专家人才选拔，构建长期人才培养发展体系;公司积极开展“越+幸福”职业幸福感提升计划，通过办幸福实事为员工减负、为员工赋能、为员工服务，创造良好的工作、生活环境。

因公司业务发展需求，现招聘人才如下：

一、招聘岗位

(一)网格长

主要工作职责

1、负责县区公司网格内集团客户的营销、服务工作，加强对集团客户需求收集、分析并制定有针对性的营销策略和服务方案。

2、负责集团客户业务咨询、业务办理等，协调相关资源满足客户需求，做好集团客户关系维系。

3、负责县区公司网格内信息化项目商机挖掘与产品组织推介，协同做好信息化项目及产品的推广及应用，拓展5G智慧运营。

4、负责县区公司网格内社会渠道的管理与拓展，做好渠道营销指导、日常管理、业务培训和服务支撑等，提升渠道掌控力。

5、协同落实好县区公司网格内公众客户市场拓展，推进家庭客户的营销、业务推广与服务品质提升等工作。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;通信类、计算机类、电子类、信息类、互联网类、物联网类、电气类、自动控制类等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、了解移动通信网络的技术发展及全程全网概念;了解移动产品品牌及基础业务;

3、具备良好的逻辑思维能力、商机挖掘能力、沟通协调能力、营销推广能力，责任意识强、积极上进，身心健康，认可公司文化。

(二)通信网络工程师

主要工作职责

1、负责通信网络相关设施及系统(包括2G/4G/5G核心网、传输网、无线网、IP网络、数据中心电力及空调基础设施等)的规划、建设、维护、优化、监控及所属市县网络各专业的维护管理;

2、负责制定相关专业工程建设项目的工程实施计划，落实工程项目的立项和审批发起工作，保障公司各类工程建设的顺利开展;

3、满足个人市场发展需求，确保网络安全、稳定、高质量运行;支撑政企市场发展，根据客户需求制定有针对性的ICT(information and communications technology)解决方案。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;通信类、计算机类、电子类、信息类、互联网类、物联网类、电气类、自动控制类等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、熟悉移动通信网络的技术发展及全程全网概念;熟悉移动互联网行业的主要发展方向和相关业务技术;熟悉TCP/IP协议工作原理，熟悉路由协议、网络安全原理;熟悉程序设计原理，具备一定的开发能力;深入理解Linux操作系统，熟悉Oracle/MySQL/SQL Server等数据库系统;

3、具备良好的逻辑思维能力、细节关注能力和沟通协调能力，责任意识强、积极上进，身心健康，认可公司文化。

(三)系统开发工程师

负责公司IT类系统平台或产品的需求管理、功能研发、方式实施等。

1、系统平台方向：负责各类IT系统或平台(信息管理、业务应用等)的规划、开发与测试，以及相关扩容扩建等工作;负责收集、整理业务需求，并针对需求进行可行性分析，完成需求管理和分析文档编写;负责各类系统或平台的运营和优化，保障正常运行和应用推广;负责协调处理系统或平台开发和运行过程中的临时性和突发性技术问题。

2、云计算方向：结合外部云行业市场现状，对云平台IaaS、PaaS、SaaS产品体系进行整体规划设计，完善各层产品和服务能力;负责企业AI、大数据、边缘云、云网融合产品等云产品的技术方案设计、架构设计和功能研发;负责优化云产品业务逻辑和业务流程，优化用户三个一站式体验;负责紧跟云技术发展趋势，负责新技术预研并逐步引入产品，输出相关知识沉淀。

3、AI研发方向：结合业务需求，进行各类业务场景AI需求分析、设计、开发和测试;负责业务需求场景的挖掘，引导业务挖掘AI赋能业务的能力场景;负责AI业务产品技术方案设计、应用架构设计、算法设计、模型训练;负责政企市场对外行业AI、区块链产品设计，解决方案设计，工程实施。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;计算机类、通信类、信息类、互联网类、物联网类、自动控制类、人工智能类等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、扎实的编程基础，精通移动端(IOS/Android)、Web端(Javascript/Html5/CSS)或服务端(Java/Python)等编程技能，熟悉Oracle/Mysql数据库和linux日常操作;熟练掌握缓存、分布式架构和消息中间件等核心技术;

3、熟悉云计算的基础模型(IaaS、PaaS 、SaaS等);至少熟悉Linux操作系统、SDN网络、Openstack、KVM/XEN等虚拟化、Docker/Kubernetes/Mesos等容器化、Oracle/Mysql/PostGresql等数据库、Tomcat/Redis/Nginx/Haproxy/Kafka/RabbitMQ等中间件中的一种;

4、熟悉python语言，掌握cnn、lstm、rnn等深度学习算法，熟悉LR、SVM、random Forest等机器学习算法的部署应用，熟悉大数据hadoop、spark等基础技术架构、具有图像、语言、自然语言处理等AI项目的实际工程经验;

5、具有良好的逻辑思维能力、表达沟通能力及团队协作能力;具有良好的IT工程实践能力;责任意识强、积极上进，身心健康，认可公司文化。

(四)大数据开发工程师

1、负责大数据平台工具及数据能力的规划建设;

2、负责大数据应用的需求分析、建模、挖掘、实现并跟踪优化;

3、负责大数据对内智慧运营服务支撑，对外行业价值变现探索;

4、负责企业级数据资产管理，大数据应用维护保障及大数据资源统筹规划。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;计算机类、自动控制类、信息类、数学统计类等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、熟悉SQL/Python/Spark/Flink/R数据建模开发工具，了解大数据底层架构技术、数仓建模技术、数据分析技术、数据可视化技术，熟悉数据挖掘算法和机器学习算法，具有大数据建模分析实践经验;

3、具备敏锐的市场意识和创新思维，拥有良好的逻辑思维能力、团队协作能力和工程实践能力，责任意识强、积极上进，身心健康，认可公司文化。

(五)集团解决方案经理

主要工作职责

1、负责属地信息化产品整合运营，承接专业机构标准化产品的落地引入，进行系统对接、定制开发、全流程管理，开展属地化运营;

2、负责整合专业机构和省内产品、信息化能力及行业方案，支撑属地政企市场拓展;

3、负责行业细分和行业信息化推进工作，形成信息化产品规划与全面解决方案;编制售前技术方案、参与应标，协同开展行业信息化营销推广工作。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;通信类、计算机类、电子类、信息类、互联网类、物联网类、电气类、自动控制类等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、了解移动通信网络的技术发展及全程全网概念;熟悉云计算、大数据、IDC主要发展方向和相关业务技术;

3、熟练使用PPT、EXCEL、数据库;具备良好的逻辑思维能力，有较强的文案功底，清晰的策划思路，良好的沟通能力，能独立撰写产品策划、推广方案和研究报告;

4、具备较强的团队意识、责任意识;积极上进，身心健康，认可公司文化。

(六)基建项目经理

主要工作职责

1、负责局房土建项目的前期申请、报建、建设等工作;

2、负责土建配套项目立项、前期报建以及建设等相关工作;

3、负责局房土建项目的合规性管理以及项目的进度、投资管控。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;土木工程、建筑工程、建筑环境与设备等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、熟悉CAD等专业设计软件，熟悉建筑方面的各项验收规范;

3、主动性好，分析问题和实际动手能力强;具备有很好的学习和逻辑思维能力，工作严谨细致，具有较强的事业心、责任心和沟通协调能力，身心健康，认可公司文化。

(七)综合管理(文秘、党群方向)

1、负责做好公司行政级会议记录，协助督促会议决定的贯彻执行;

2、负责草拟公司各类综合性文字材料，主要包括计划总结、汇报材料、调研报告、公司内部管理制度等;

3、负责落实党的建设主体责任各项工作，制定和完善公司党群管理工作制度，制定公司党建工作目标和计划，并监督落实;

4、负责落实党内重大专题教育活动方案制定与组织实施，负责党建思想政治工作，开展政研课题研究等。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制研究生及以上学历毕业生;中文、历史、哲学、马克思主义等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、报名党群方向必须为中共党员，政治素质好，政治立场坚定，掌握党组织建设、党的纪律、企业文化、EAP等方面的相关知识;

3、具备基本的公文写作知识和能力，熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件;具备良好的文字编纂能力、逻辑思维能力和沟通表达能力;身心健康，认可公司文化。

(八)财务管理

主要工作职责

1、负责公司预算的制定，规划、分解、跟踪公司年度经营目标，完善公司经营业绩考核体系;

2、制定会计核算的流程、规范、管理办法，建立、优化公司统计管理，编写财务分析报告，防范运营风险，确保报告信息质量及按时完成披露;

3、负责会计核算、账务稽核等工作。

能力素质及知识技能要求

1、2021届及2020届普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生;财务管理、会计学、税务、审计学等财务相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;

2、熟悉国家财务、税收相关法律法规;具有优秀的财务分析技能，能够开发创新而实际的分析方法以解决复杂的财务问题;

3、具备良好的信息搜集能力、分析判断能力、细节关注能力和组织协调能力;身心健康，认可公司文化。

二、应聘方式

PC端报名：http://www.zj.10086.cn/job/

手机端报名：“浙江移动人才招聘”官方微信掌上报名

三、咨询方式

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原标题：中国移动绍兴分公司招聘简章

文章来源：https://sx.sxrc.com.cn/sxrcw/webPage/page/informationDetail.html?id=e0c058df-7472-491c-b185-5ccdc5b7914a