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2020绍兴医疗卫生招聘:上虞人民医院医共体招聘编外护理人员70人公告

因医院工作需要,绍兴市上虞人民医院医共体2020年公开招聘编外护理人员70名,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及岗位要求:

二、招聘范围:

1.根据各岗位招聘要求。

2.限绍兴地区户籍或绍兴地区生源。

三、招聘条件:

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2.遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;

3.具备拟报考岗位(专业)所需的资格条件;

4.身体健康;

5.本系统已就业者除外;

四、招聘程序和方法:

由绍兴市上虞人民医院医共体总院组织人事部、护理部、相关分院人事科组织实施,由区卫健局党建办及医院监察室全程指导、监督。

1.现场报名。

时间:2020年9月22日,上午8:30—11:30,下午14:00—16:00

地点:绍兴市上虞人民医院行政中心四楼会议室

2.报名随带资料:

《2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》一份、本人身份证、户口本、毕业证书、学位证书、护士资格证书原件及复印件、三级医院护理工作证明一份,近期免冠1寸照片1张,应届毕业生提供成绩单、推荐表、三方协议原件及复印件。报名时须如实完整填写《2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》,由他人代报的,必须出具考生委托书、本人身份证和代报人身份证原件及复印件。

3.考试:

(1)考试由笔试、实践操作、面试组成。测试内容为专业知识、操作技能、综合能力。根据笔试成绩,医共体总院护理岗位按1:1.5的比例从高分到低分确定面试人员,其他岗位按1:2的比例从高分到低分确定面试人员。

(2)笔试时间:2020年9月25日下午2:30—4:30。地点:另行通知。

(3)面试、操作考试时间:2020年9月30日8:00—17:00。地点:医院行政中心二楼技能培训中心。

4.总成绩计算

总成绩=笔试成绩×50%+操作考试20%+面试成绩×30%。

如总成绩相同,分别以笔试成绩、面试成绩、学历、执业资格高者列前,面试低于60分者为不合格。

5.择岗:其中104岗位(二院分院护理岗位)待体检合格后根据总成绩高低进行择岗。

6.根据当前疫情防控需要,只有佩戴口罩、持有有效身份证件和绍兴健康码“绿码”且体温无异常配合登记、测温人员方可现场报名及参加考试。

五、体检

根据考试总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检费用个人自理(体检时间、地点另行通知)。不按规定的时间、地点进行体检,视作自动放弃。对体检不合格者或自动放弃者,取消其录用资格。本次招聘如有缺员,不再进行递补。

六、录用

体检合格人员经公示后录用。

七、聘用时间及待遇:

1.对报名人员所持证件、资料进行严格审查,凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的,一经查实,取消资格。

2.已与区内外其他用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同,在办理聘用手续时,不能提供解约或解聘证明书的,不予聘用;事后发现有上述情况的,解除聘用合同。

3.聘用期内需服从工作岗位的调整和安排。

4.聘用时间、待遇、年度考核等根据各医院编外用工有关规定执行。

八、其他规定:

为维护公开招聘公正性,报名人员如实填写《2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》,如有下列情况的作自动淘汰处理:

1.考试不能按时到达的。

2.有弄虚作假行为的。

3.2020届毕业生不能按时毕业的。

4.符合事业单位不宜聘用对象认定标准的。

咨询电话:

点击下载>>>

2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表.docx

绍兴市上虞人民医院医共体

2020年9月15日

原标题:2020年绍兴市上虞人民医院医共体编外护理人员招聘公告

文章来源:http://www.syrmyy.com.cn/newsview.aspx?id=1536&pageid=1

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