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2020绍兴医疗卫生招聘:绍兴市上虞人民医院招聘编外用工5人公告

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中公绍兴人事培训考试网2020绍兴医疗卫生大型招聘信息汇总

因医院工作需要,绍兴市上虞人民医院现面向社会公开招聘编外工作人员5名。有关事项公告如下:

一、招聘计划及岗位要求:

招聘单位 招聘岗位 招聘人数 学历 毕业 专业 招聘要求
绍兴市上虞人民医院 水电组 3 全日制大专及以上 不限 男性,年龄35周岁以下(1985年3月12日后出生),具有低压电工作业证书。
心电图室 1 全日制大专及以上 护理学、临床医学 年龄在30周岁以下(1990年3月12日后出生)。2019年以前毕业的临床医学专业必须取得执业助理医师及以上资格。
信息中心 1 全日制本科及以上 电子信息工程、计算机网络技术、信息管理与信息系统、 年龄在30周岁以下(1990年3月12日后出生)。

二、招聘条件:

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2.遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;

3.具备拟报考岗位(专业)所需的资格条件;

4.身体健康;

5.本系统已就业者除外;

6.服从岗位调配;

7.户籍限绍兴地区。

三、招聘程序:

由绍兴市上虞人民医院组织人事部及相关职能科组织实施,由区卫健局和医院纪检监察室全程指导、监督。

(一)报名

1.报名时间:2020年3月26日(周四)上午8:30—11:00,逾期不再受理。

2.报名地点及联系电话:

绍兴市上虞人民医院组织人事部,联系电话:

3.报名者随带资料:《2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》一份、本人身份证、户口簿、毕业证、学位(学位)证书及公告上要求的相关证件的原件及复印件,近期免冠1寸照片1张。

4.根据当前疫情防控需要,只有佩戴口罩、持有有效身份证件和绍兴健康码“绿码”且体温无异常配合登记、测温人员方可现场报名。

(二)考试

考试采取面试的方式,内容为专业知识、综合能力。面试不足60分的为不合格,面试时间另行通知。

(三)体检

根据面试成绩从高分到低分的排序确定体检对象,体检费用自负。

四、聘用时间及待遇:

聘用时间为二年一聘(试用期二个月),待遇按医院编外用工有关规定执行。录用人员实行年度考核,考核不合格者用人单位有权予以解聘。

五、其他有关事项

1.对报名人员所持证件、资料进行严格审查,凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的,一经查实,取消资格。

2.已与区内外其他用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同,在办理聘用手续时,不能提供解约或解聘证明书的,不予聘用;事后发现有上述情况的,解除聘用合同。

3.聘用期内需服从工作岗位的调整和安排。

4.上述岗位中电工组人员工作二年内需取得高压电工作证,未按期取得相关从业资格证书者可以解除劳动合同。

附件下载>>>

2020年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表.docx

绍兴市上虞人民医院

2020年3月12日

原标题:2020年绍兴市上虞人民医院编外用工招聘公告

文章来源:;pageid=1

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