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2019绍兴事业单位招聘:绍兴市军队离休退休干部休养所招聘劳务派遣制工作人员1人公告

绍兴人才网 2019-10-08 11:58:15 浙江中公教育在线咨询在线咨询

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原标题:绍兴市军队离休退休干部休养所公开招聘劳务派遣制工作人员的公告

绍兴市军队离休退休干部休养所系绍兴市退役军人事务局下属事业单位,因工作需要,现向社会公开招聘编外用工人员1名,具体招聘事项如下:

一、招聘条件

1、拥护中国共产党领导,具有良好的政治素质,责任心强,服从管理,听从指挥,遵纪守法。

2、年龄在35周岁以下(1984年10月10日之后出生),大专及以上学历,性别不限,熟练操作word、excel等相关办公软件,有工作经验者优先。

3、热爱服务工作,有责任心,具备吃苦耐劳的精神,能服从工作安排。

二、用工性质及相关待遇

所招人员为市军队离休退休干部休养所编外用工(劳务派遣),年薪4.1万,薪资待遇按市级机关事业单位编外用工相关规定执行(含缴纳五险一金)。

三、招聘流程

1.报名时间:2019年 10月10日—10月16日(休息日除外)

2.报名方式:报名日期内的工作日上午8:30-12:00,下午14:00—17:00至绍兴市胜利路260号市军队离休退休干部休养所309室现场报名。报名时需携带报名表、本人身份证、毕业证书、从事工作年限证明等相关证件的原件及复印件,近期免冠1寸照片1张。

3.资格审查:经资格审查合格的报考人员取得面试资格。

4.面试:根据报名情况,对初审合格者进行面试,按面试成绩从高到低择优录取。面试时间、地点另行通知。

5.体检:按面试情况,并综合其他履历等因素,按照招聘人数择优确定体检人选,并实行一次性体检。体检费用由考生自理,体检时间、地点另行通知。因考生自愿放弃或体检不合格而产生的缺额在考试合格的应聘人员中按成绩从高分到低分依次递补。

6.招聘录用:根据面试、体检、公示情况,经局党组集体研究确定拟录用人选,按程序报批同意后,办理编外人员录用手续,签订劳动合同,并按规定实行试用期制度,试用期一个月。聘用的社会在职人员,如与原单位发生的劳动纠纷,概由本人负责处理。未妥善处理的,取消聘用资格。

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