绍兴招警

首页 > 招警 > 招考信息 >

2019绍兴法检考试:绍兴市上虞区人民法院面向社会公开招录司法雇员6人公告

绍兴司法交流QQ群712628996官方微信sxoffcn1 | 官方微信sxoffcn1

中公绍兴人事考试网·绍兴招警考试网温馨提醒您关注绍兴招警招考信息:【绍兴市上虞区人民法院面向社会公开招录司法雇员6人公告】

官方微博@绍兴中公2019绍兴地区司法雇员公告汇总

中公绍兴人事考试网绍兴招警考试网

为进一步充实审判执行辅助力量,强化司法雇员队伍建设,优化审判执行团队人员配置,根据省委组织部、省编办、省财政厅、省人社厅、省法院共同下发的《关于全省法院司法雇员队伍建设的意见》,经上虞法院党组研究,决定启动2019年上虞法院面向社会公开招录司法雇员工作。现将有关事项公告如下:

一、岗位职责

司法雇员主要协助法官从事庭前准备、案件审理过程中程序性、事务性辅助工作,以及法官交办的其他审判辅助性工作。

二、招录人数

本次面向社会公开招录司法雇员6名。

三、招录条件

(一)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法;

(二)具有大专以上学历,同等条件下法学类、法律类专业优先;

(三)年龄18周岁至28周岁(1991年8月1日至2001年8月1日期间出生);

(四)户籍为绍兴地区(以2019年8月1日前的户口所在地为准);

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)符合招录法院需要的其他条件(详见附件)。

具有下列情形之一的,不能报考:

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除公职的;

(三)涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未做出结论的;

(四)因其他原因不适合在人民法院工作的。

四、薪酬待遇

实行合同制管理,薪酬待遇具体咨询上虞法院。

五、招录程序和办法

(一)报名及资格初审

1.报名时间:2019年8月1日—8月3日,上午9:00-11:30,下午14:30-16:30。报名同时进行资格初审。

2.报名地点:上虞区人民法院政治部707办公室。

3.报名方式:报考人员真实、完整填写《2019年上虞法院司法雇员招录报名表》(见附件)后前往报名地点现场报名。

4.报名须提交的材料及装订顺序:

(1)2019年上虞法院司法雇员招录报名表(报名表用A4纸打印,并贴上近期蓝底彩色免冠1寸照片1张,右上角本人签名栏手写签名);

(2)身份证原件、复印件;

(3)户口簿原件、复印件;

(4)毕业证书原件、复印件;

(二)考试及面试

采取考试+面试的方式进行,考试成绩占总成绩的70%,面试成绩占总成绩的30%。

1.考试

(1)考试分为岗位必备的专业基础知识笔试和专业技能测试。

专业基础知识笔试、专业技能测试满分均为100分。专业基础知识笔试成绩占考试成绩的50%,主要考察考生的法律和综合知识,专业技能测试成绩占考试成绩的50%,主要考察考生的计算机文字录入速度、准确率等。

(2)领取准考证的时间为8月8日— 8月9日,地点在上虞法院政治部707办公室。报考人员必须携带准考证和本人第二代身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

考试时间为8月10日,上午9:00—11:00专业基础知识笔试;下午14:00开始专业技能测试,每场30分钟。

根据考试成绩从高分到低分按照1:2的比例确定进入面试人员名单(人数未达到1:2的,所有参加笔试的人员均进入)。

2.资格复审

面试进行前,对拟参加人员进行资格复审,复审不合格的,取消资格。

3.面试

面试满分为100分。有关安排另行通知。

面试结束后,将考试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等,以考试成绩高的排位在前。总成绩将在绍兴市上虞区人民法院门户网站进行公布。

(三)体检、考察

根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。

体检参照公务员录用有关体检标准执行,体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

体检结束后,对体检合格人员进行考察。

考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况,并核实被考察对象是否符合司法雇员的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。

(四)公示与录用

考察合格的拟录用人员信息将在上虞人才就业服务网、绍兴市上虞区人民法院门户网站进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的,按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时,按照总成绩,根据从高到低的顺序递补。

确定录用人员后,与经区人社部门许可的第三方订立劳动合同。订立劳动合同时应约定试用期,试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。

六、其他事项

(一)报名人数不足招录人数2倍的,可适当降低开考比例,但开考比例不得等于或低于1:1。

(二)报考人员的申报资料必须真实有效,如存在故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格,已办理录用手续者取消录用,本人承担由此产生的一切后果。

(三)考生应及时上网查阅成绩及相关通知,并保证通讯工具畅通,因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的,视为放弃。

(四)如有疑问,可咨询上虞法院政治部,联系电话:、。咨询时间:上午9:00-11:30,下午14:30-16:30。

(五)本次公开招录有关信息在下列网站公布:绍兴市上虞区人民法院(,综合公告)、上虞人才就业服务网();

(六)对招录工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

绍兴市上虞区人民法院纪检监察组,举报电话:。

附件下载>>>

绍兴市上虞区人民法院

2019年7月26日

原标题:2019年绍兴市上虞区人民法院面向社会公开招录司法雇员的公告

来源:

小编推荐<<<<

2019浙江招警考试:杭州市公安局警务辅助人员集中招聘1359人公告(户籍不限)

2019绍兴法检考试:绍兴越城法院面向社会公开招录司法雇员面试成绩公示

2019绍兴法检考试:柯桥区人民法院面向社会公开招录司法雇员考试总成绩公示

2019绍兴法检考试:柯桥区人民法院面向社会招录司法雇员考试成绩公布

2019绍兴法检考试:越城区人民法院面向社会招录司法雇员考试成绩汇总通知

更多绍兴招警招考信息请关注绍兴招警考试网

绍兴人事考试网

 猜你喜欢

查看更多

 大家都在看

2021浙江公职类考试公告查询
2021浙江公务员考试新资讯
2021浙江事业单位招聘公告
浙江地区银行招聘信息汇总
浙江教师招聘_资格证考试信息
中公题库APP
最近浙江国企招聘信息
最近浙江辅警考试信息
扫码咨询客服
扫码咨询

招警<

招考信息

报考指导

阅读资料

考试题库

各项目入口一键直达<