2019绍兴银行招聘：2019绍兴银行嵊州支行社会招聘公告

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绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股城市商业银行。现有员工2000余人，分支机构70余家。绍兴银行历经20年的发展，现已成为一家初具规模、资产质量良好、盈利能力较强、综合实力跻身全国城市商业银行前列的股份制商业银行。

绍兴银行嵊州支行秉承“物芳志远，信诚行健”的经营理念，积极探索金融创新，致力为客户和社会提供全面、优质、高效的金融服务，加大对嵊州市中小微企业的支持力度，促进地方经济发展，连续五年被嵊州市人民政府授予“金融机构支持地方经济发展突出贡献奖”。支行成立十余年来，各项业务快速发展，截止2018年底，存贷款规模达68亿元。支行注重培养员工综合能力，努力营造和谐的内部竞争环境，为员工提供多通道的职业发展空间和具有市场竞争力的薪资水平。

因支行业务发展需要，现面向嵊州市范围内诚聘英才，我们热忱欢迎各位英才加盟，携手同行，共创辉煌!

一、岗位、人数和条件

1.岗位：集镇支行负责人

人数：1名

条件：大学本科(含)以上学历，40周岁以下;(特别优秀的及客户资源丰富的可适当放宽条件);有五年以上银行相关岗位工作经验并熟悉银行个金、公司、会计等业务流程及管理;

具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和沟通协调能力。

2.岗位：公司客户经理

人数：若干

条件：大学本科(含)以上学历，35周岁以下，两年以上银行公司信贷从业经验;诚实守信、公道正派、爱岗敬业、勇于创新，具有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力;具有较强的客户服务意识和风险防范意识。(特别优秀的及客户资源丰富的可适当放宽条件，崇仁、三界、甘霖本地优先)

3.岗位：网点客户经理

人数：若干

条件：大学本科(含)以上学历，35周岁以下，两年以上银行从业经验;诚实守信、公道正派、爱岗敬业、勇于创新，具有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力;具有较强的客户服务意识和风险防范意识。(特别优秀的及客户资源丰富的可适当放宽条件，崇仁、三界、甘霖本地优先)

4.岗位：柜员

人数：若干

条件：大学本科(含)以上学历，30周岁以下，两年以上银行从业经验;具有临柜经验、相关从业资格证书者优先;具有较强的柜面服务意识和操作能力;具有较强的学习能力和刻苦耐劳精神。(技能特别优秀的及客户资源丰富的可适当放宽条件，崇仁、三界、甘霖本地优先)

二、应聘须知：

(一)所有岗位的应聘者须符合下列基本条件：

1、认同本行核心价值观，具有良好的职业操守，无不良记录。

2、具备较强的工作责任意识，具有良好的团队意识和奉献精神。

(二)应聘者请先登录绍兴银行网站()，点击“人才招聘”，下载并填写《绍兴银行应聘登记表》，附身份证、学历证书、专业技术职务证书、近年来所获荣誉证明等复印件，近期2寸免冠彩照。

(三)报名方式：

1、形式：发送《绍兴银行应聘登记表》及相关资料扫描件到: (主题请注明：应聘“绍兴银行-嵊州-岗位-姓名)。

2、邮寄形式:邮寄《绍兴银行应聘登记表》及相关资料到：嵊州市三江街道一景路2号绍兴银行嵊州支行综合管理部(注明“应聘”字样)。

(四)经初审，我行将及时通知是否合格参加面试。如审核未通过，应聘材料恕不退还。

联系人与联系电话：邢女士 、

三、报名时间：2019年5月8日-5月22日

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