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2019绍兴医疗卫生招聘:2019绍兴市医疗保障局招聘编外工作人员4人公告

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中公绍兴人事考试网温馨提醒您关注绍兴医疗卫生招聘信息:【2019绍兴市医疗保障局招聘编外工作人员4人公告】

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因单位工作需要,经上级同意,决定面向社会公开招聘编制外合同制工作人员4名。现就有关事项公告如下:

一、招聘条件及对象

(一)遵纪守法,作风正派,无违法犯罪记录。身体健康、工作责任心强、有吃苦耐劳精神和较强的团队合作精神。

(二)学历、年龄等要求如下:

二、报名时间和地点及手续

(一)报名时间:2019年5月5日-10日(工作日上午8:30-12:00,下午14:00—17:00)。地点:绍兴市医疗保障局16楼1606室(曲屯路368号)。联系人:陈中贝;联系电话:。

(二)报名时需填写《招聘人员报名表》(见附件),携带本人有效居民身份证、学历证书、户口簿等相关证件的原件和复印件,2寸免冠证件彩照2张。

三、考试、体检和聘用

(一)考试和体检

考试采取面试的方式,按照每个岗位报名人数和岗位数最低1:3的比例组织面试。面试时间、地点另行通知。

根据面试成绩高低,按各岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准及相关规定执行,体检费用自理。体检不合格的,依次递补。未按规定时间参加体检的,视作本人放弃,不足人员按程序递补。

(二)聘用。体检合格后,按规定办理相关聘用手续,列入机关事业单位编外用工实名制管理,一律实行劳务派遣,与劳务派遣机构签订劳动合同,并按规定实行试用期制度。

对不能按时报到的,视作放弃。试用期满后,考核不合格者解除劳动合同。

(三)递补。本此招聘的拟录用对象,因未按时报到、试用期考核不合格,或签约对象在6个月内离职等情况带来岗位空缺的,可按照“在同单位、同岗位、同要求面试合格人选中按高分到低分”的原则依次递补。

原标题:绍兴市医疗保障局招聘编外用工人员公告

附件下载<<<<

绍兴市医疗保障局

2019年4月28日

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