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2018绍兴遴选选调考试:绍兴市招商投资促进中心公开选调工作人员1人公告

绍兴人才网 2018-03-27 15:19:53 浙江中公教育在线咨询在线咨询
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根据工作需要,经研究,决定面向全市公开选调全额拨款事业编制人员,现将有关事项公告如下:

一、选调岗位

办公室从事文字综合工作人员1名。

二、选调范围

全市全额拨款事业单位(含高校)工作人员。

三、资格条件

1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,有较强的事业心、责任感和奉献精神,工作勤奋,作风正派,遵纪守法;

2.年龄在35周岁以下(1982年3月27日以后出生),全日制大学本科及以上学历,身体健康;

3.要求在机关或事业单位参加工作满五年以上(即2013年3月27日之前参加工作),历年年度考核均为合格以上等次;

4.要求有较强的文字综合能力、组织协调能力和语言表达能力,从事机关或事业单位文字材料工作三年以上。

具有下列情形之一的,不得参加公开选调:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.尚在新录用公务员试用期的;

5.法律、法规规定的其他情形。

四、选调程序

1.报名。

报名时间:2018年3月27日-4月4日,工作日每天上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。

报名地点:绍兴市招商投资促进中心办公室(绍兴市解放大道99号1802室),联系电话:,。

报名要求:符合条件的报名人员,如实填好《绍兴市招商投资促进中心公开选调工作人员报名表》,报名时请本人随带报名表、身份证、学历学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》、工作经历证明及其他资格条件所需的证明材料原件和复印件,近期同底两寸免冠彩色照片2张进行现场报名。

2.资格审查。由中心办公室对报名人员进行资格审查。资格审查合格的,将通知参加笔试(具体时间另行通知)。确认符合条件的报名人数与岗位选调计划数的比例不低于3:1,未达到比例的,取消选调计划。

3.笔试面试。笔试撰写一篇文字综合材料。笔试满分100分。根据笔试成绩情况,按岗位1:3确定参加面试人员。面试主要采用提问方式,测试应试者的工作思路、岗位适应程度及实际工作能力。面试满分100分。

4.体检考察。根据笔试和面试总分(笔试60%、面试40%)从高到低按1:1的比例确定体检对象。体检按照国家公务员考试体检的相关标准执行。体检合格者列为考察对象。

5.研究决定。根据体检考察结果,提交中心党组研究决定选调人员,并予以公示,公示时间7天。

6.办理手续。公示结束后,按事业单位相关规定办理有关调动手续。

五、注意事项

1.如发现选调对象弄虚作假的,取消其选调资格;选调对象如不服从工作安排的,选调资格亦自行取消。

2.选调工作在中心党组领导下,由办公室组织实施,接受市纪委市监委综合派驻第三纪检监察组监督。

原标题:绍兴市招商投资促进中心公开选调工作人员公告

附件下载<<<

绍兴市招商投资促进中心

2018年3月27日

相关信息:

2018绍兴遴选选调考试:绍兴市政府办公室下属事业单位选调工作人员公告

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