2017绍兴国企招聘：诸暨市粮食收储有限公司公开招聘合同工5人公告

诸暨市人力资源和社会保障局 2017-07-14 11:26:35 浙江中公教育在线咨询

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因工作需要，诸暨市粮食收储有限公司面向社会公开招聘合同工，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

(一)应聘人员必须同时符合以下条件：

1.诸暨市生源(或诸暨市户籍)全日制普通高校毕业生;

2.年龄在35周岁及以下(1981年7月25日以后出生);

3.具备岗位要求的资格条件;

4.身体健康，品行端正。

上述人员中，属于2017年全日制普通高校应届毕业生的，须在2017年9月30日前提供相应的学历、学位证书;留学人员应于2017年9月30日前取得教育部中国留学生服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书;其他人员应于报名前取得相应的学历、学位证书。

在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2017年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

(二)凡有下列情形之一者，不得应聘：

1.在各类人事考试中被认定有违纪违规行为且尚在禁考期内的人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

3.正在接受立案审查的人员;

4.现役军人;

5.其他属法律法规规定不能应聘的人员。

二、招聘岗位

招聘合同工5名。具体详见《2017年诸暨市粮食收储有限公司合同工招聘计划表》。

三、招聘程序

本次招聘工作采取自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行，其中笔试、面试委托专业考试机构出题。

(一)报名、资格审查

报名时间：2017年7月25日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，逾期不再受理。

报名地点：诸暨市人力资源和社会保障局一楼大厅(暨阳街道永昌路12号)。

报名方式：应聘人员登录诸暨市人力资源和社会保障网()，自行下载打印《诸暨市粮食收储有限公司公开招聘员工报名表》，按规定要求如实填写报名信息、粘贴照片，进行现场报名。

现场报名时应聘人员应提供填写完毕的《诸暨市粮食收储有限公司公开招聘员工报名表》、招聘岗位条件相应的学历、学位证书(2017年应届毕业生暂不能提供学历、学位证书的需提供《就业推荐表》，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国〈境〉外学历、学位认证书)、有效期内本人身份证、从业资格证书等相关证件原件及复印件。

每人限报一个岗位，多报岗位无效。考生所报考的岗位一经确认，不得更改。同一岗位符合条件的报考人数不低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的，酌情核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，该岗位已报名的应聘人员可在规定的时间内改报其他符合应聘条件的岗位。

资格审查：在报名工作现场进行资格审查。资格审查将贯穿公开招聘全过程。凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其报考资格。

(二)准考证领取

已完成现场报名并通过资格审查的人员在2017年8月3日到诸暨市粮食收储有限公司一楼办公室(陶朱南路8号)领取准考证(上午8:30-12:00，下午2:30-5:30)。逾期不领者视为自动放弃。

(三)考试

1.笔试：笔试科目为《综合基础知识》。笔试时间、地点以准考证为准。应聘人员必须同时携带准考证和有效期内本人身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

2.面试：根据各招聘岗位应聘人员笔试总成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试对象，不足1：3的，按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试的方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。

(四)体检、考察、公示、聘用

每个岗位最终以笔试和面试5：5确定总分，按拟招岗位人数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。如最后一名同分，以笔试成绩高的排位在前。体检、考察按有关规定执行。

应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟聘用对象，并向社会公示。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。聘用后最低服务年限为5年。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

因应聘人员放弃体检或体检、考察不合格，或在办理聘用手续前放弃聘用资格等原因，出现招聘职位空缺，在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分的原则递补。