2017浙江国企招聘【校招】：中国电信集团浙江公司春季校园招聘

中国电信 2017-03-28 11:20:35 浙江中公教育在线咨询

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为积极支撑企业战略转型升级，加快企业优秀人才引进，中国电信股份有限公司浙江分公司(以下简称“中国电信浙江公司”)现面向全日制普通高等院校2017年应届大学毕业生开展网上春季招聘工作，招聘人数约25人，招聘专业主要包括计算机、通信工程等相关专业。相关信息公告如下：

一、招聘对象

本次招聘活动主要面向2017年毕业的全国(含港、澳、台地区)高校全日制应届本科生、硕士生和博士研究生。

优秀海外留学应届毕业生(毕业时间为2016年8月-2017年7月)。

二、招聘职位需求

(一)职位类别：市场销售类、产品类、企业信息化类、维护与服务支撑类。

(二)基本素质要求：认同中国电信企业文化，具有良好的敬业精神与团队合作精神;品行端正，具有良好的个人品质和职业道德;学习力强，具有扎实的专业知识，务实、进取;身体健康，具有良好的沟通能力和健康、成熟、稳定的心理素质。

(三)学历要求：

能按期获得国家教育行政部门认可、认证的普通高等院校全日制大学本科及以上学历。研究生必须有本科文凭。

a) 境内高校应届毕业生，应在2017年8月底取得毕业证、学位证，并获得报到证;

b) 境外院校留学生，应于2016年8月至2017年7月间毕业，

能够在2017年9月底之前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证，开始全职工作。

(四)英语要求：具有较好的英语听说读写能力，一般应已通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分以上)。若为境外院校学生，亦可托业(TOEIC)听读公开考试750分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试90分及以上，或雅思(IELTS)考试6.0分及以上。主修语种为其他外语，应通过其他相应的外语水平考试。以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

三、招聘流程

(一)在线申请职位(2017年3月20日- 4月10日)

报名者对照职位需求与报名条件，在线填写简历、申请职位。每一位学生参考网站上求职岗位，只能申请一个职位，每个岗位最多可申请两个工作地。

(二)简历筛选 (2017年3月20日-4月10日)

通过简历筛选的同学将被邀请参加综合素质能力测试，测试将在报名截止后1周左右举行。

(三)组织笔、面试(2017年4月中下旬)

1、综合素质能力测试

综合素质能力测试主要为笔试，参加笔试的同学应携带个人身份证、学生证、通知信(打印)、笔等，笔试地点在杭州。

2、专业面试

通过综合素质能力测试的同学将在杭州集中参加专业面试。参加专业面试时应携带：身份证、学生证、就业推荐表原件、英语等级证书原件、成绩单原件、各类获奖/资格证书等。

3、综合面试

通过专业面试的同学将参加用人单位组织的综合面试。参加综合面试时应携带：身份证、学生证、就业推荐表原件、英语等级证书原件、成绩单原件、各类获奖/资格证书及复印件等。