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越城区事业单位招聘:2016越城区市场监督管理局公开选调工作人员的公告

2015年浙江事 业单位第一次、第二次、第三次统考行测、综合应用能力应用真题

2015年浙江事业单位 面试真题汇总

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因工作需要,经研究决定,在全市范围内公开选调5名工作人员,具体事项如下:

一、选调范围

全市各级机关公务员(含参照公务员法管理单位的工作人员)。

二、选调岗位

越城区市场监督管理局3名及所属监督稽查大队监管人员2名。

三、资格条件

(一)报名人员应具备下列条件:

1、政治素质好,作风正派,具有较强的事业心、责任感和奉献精神;

2、具有公务员或参照公务员法管理身份,全日制大学本科及以上学历;

3、历年年度考核等次为称职及以上;

4、年龄在35周岁以下(1980年3月10日后出生),两年以上工作经历,身体健康;

5、有工商、食药、政法、卫生系统工作经历的同志和部队转业干部年龄适当放宽,有一定的组织协调能力和文字表达能力。

(二)有下列情况之一的,不得参加选调:

1、正在受司法机关立案侦察或纪检监察部门立案审查的;

2、曾受过司法机关刑事处罚的;

3、曾受过党纪、政纪处分的;

4、年度考核曾有不称职或基本称职的。

四、选调程序

1、发布公告。报考人员可以在越城区人民政府网站、越城区市场监督管理局网站、绍兴人才网、越城区人力资源和社会保障网等媒介查阅选调公告并下载报名表。

2、公开报名。报名时间:2016年3月10日至3月25日的工作时间。报考人员填写《越城区市场监督管理局公开选调工作人员报名表》(附后)并附上身份证、学历学位证书复印件到越城区市场监督管理局办公室报名(地址:市区府山西路188号)。报名时需提供:(1)有效学历学位证书原件、复印件;(2)身份证原件、复印件;(3)近期同底两寸免冠照片3张。

3、资格审核。越城区市场监督管理局对报考人员进行资格审查后确定参加面试人员。

4、组织面试。越城区市场监督管理局对报考人员以适当的形式进行面试。面试主要考察应试者应变能力、分析问题解决问题能力、语言表达能力等综合素质。面试时间、地点另行通知。

5、组织考察。根据面试成绩按1:1比例确定考察人选,越城区市场监督管理局组织考察。

6、讨论决定。根据面试成绩和考察结果提出初步人选,男性工作人员录取比例不少于60%,由越城区市场监督管理局党工委讨论决定选调人员。

7、办理调动手续。

五、其他事项

报名咨询电话:

越城区市场监督管理局

2016年3月7日

附件:因工作需要,经研究决定,在全市范围内公开选调5名工作人员,具体事项如下:

一、选调范围

全市各级机关公务员(含参照公务员法管理单位的工作人员)。

二、选调岗位

越城区市场监督管理局3名及所属监督稽查大队监管人员2名。

三、资格条件

(一)报名人员应具备下列条件:

1、政治素质好,作风正派,具有较强的事业心、责任感和奉献精神;

2、具有公务员或参照公务员法管理身份,全日制大学本科及以上学历;

3、历年年度考核等次为称职及以上;

4、年龄在35周岁以下(1980年3月10日后出生),两年以上工作经历,身体健康;

5、有工商、食药、政法、卫生系统工作经历的同志和部队转业干部年龄适当放宽,有一定的组织协调能力和文字表达能力。

(二)有下列情况之一的,不得参加选调:

1、正在受司法机关立案侦察或纪检监察部门立案审查的;

2、曾受过司法机关刑事处罚的;

3、曾受过党纪、政纪处分的;

4、年度考核曾有不称职或基本称职的。

四、选调程序

1、发布公告。报考人员可以在越城区人民政府网站、越城区市场监督管理局网站、绍兴人才网、越城区人力资源和社会保障网等媒介查阅选调公告并下载报名表。

2、公开报名。报名时间:2016年3月10日至3月25日的工作时间。报考人员填写《越城区市场监督管理局公开选调工作人员报名表》(附后)并附上身份证、学历学位证书复印件到越城区市场监督管理局办公室报名(地址:市区府山西路188号)。报名时需提供:(1)有效学历学位证书原件、复印件;(2)身份证原件、复印件;(3)近期同底两寸免冠照片3张。

3、资格审核。越城区市场监督管理局对报考人员进行资格审查后确定参加面试人员。

4、组织面试。越城区市场监督管理局对报考人员以适当的形式进行面试。面试主要考察应试者应变能力、分析问题解决问题能力、语言表达能力等综合素质。面试时间、地点另行通知。

5、组织考察。根据面试成绩按1:1比例确定考察人选,越城区市场监督管理局组织考察。

6、讨论决定。根据面试成绩和考察结果提出初步人选,男性工作人员录取比例不少于60%,由越城区市场监督管理局党工委讨论决定选调人员。

7、办理调动手续。

五、其他事项

报名咨询电话:

越城区市场监督管理局

2016年3月7日

附件:

 

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