2014绍兴市住房和城乡建设局选调工作人员公告

上虞、诸暨事业单位面试特加班，6人小班，8月20日开课

绍兴市直、柯桥事业单位第二次招聘面试班开课

绍兴公事业单位交流群：，诸暨事业单位交流群：334103461
 

绍兴市环境卫生管理处为我局相似正科级全额拨款事业单位。经研究决定，在全市范围内公开选调工作人员5名。现将有关事项公告如下：

一、选调岗位

管理人员2名，专业人员3名。

二、选调范围

市级和各区、县(市)全额拨款事业单位工作人员。

三、选调条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，有较强的事业心和责任感;

2. 男性，年龄在45周岁以下(1969年9月1日以后出生)，大学及以上学历，2年以上工作经历;

3. 具有较强的组织协调能力、语言表达能力和文字写作能力，管理人员需城市管理、公共事业管理、汉语言、行政管理、法律等相关专业或工作经历，专业人员需环境工程、环境科学、环境生态工程、机械工程、机械电子工程、环保设备工程、电气工程及自动化等相关专业或工作经历，具有较强的专业知识和业务能力;

4.近二年考核合格;

5.身体健康。

四、选调方式

采取笔试、面试和组织考察相结合的方式进行公开选调。报名人员如不足1∶2时,视情调整选调名额。

五、选调程序

选调工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。

1.报名。报名人员登陆通知公告栏或绍兴市人才网下载、填写好《绍兴市环境卫生管理处选调工作人员报名表》，于2014年8月20日—29日(每天上午8：30——12：00，双休日除外)到绍兴市住房和城乡建设局(绍兴市人民西路248号)407室报名。报名时需提供：(1)报名表;(2)有效学历证书原件、复印件;(3)身份证原件、复印件;(4)近期同底两寸免冠彩色照片2张。同时将报名表电子稿于现场报名前一天发送至邮箱：，联系电话:。

2. 笔试面试。经资格审核后，对报考人员的专业水平和素质通过适当的形式进行笔试和面试，综合测试报名人员的综合思维能力、分析判断能力、文字表达能力、岗位适应程度和个性特征。根据笔试成绩，按适当比例择优确定人员参加面试。

3.体检和考察。笔试和面试成绩按一定比例合成综合成绩，根据综合成绩确定体检对象，进行体检(体检不合格的按成绩高低递补)，对体检合格者进行考察，再根据考察结果初步确定选调人选。

4.选调。经局党委会讨论确定选调人选，并按程序办理调动手续。
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绍兴市住房和城乡建设局

2014年8月18日

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